Struktura Organizacyjna

1. W ramach Działu Rynku Pracy funkcjonują stanowiska pracy:

1. Stanowisko ds. pośrednictwa pracy

2. Stanowisko ds. usług EURES

3. Stanowisko ds. poradnictwa zawodowego

4. Stanowisko ds. Klubu Pracy

5. Stanowisko ds. organizacji szkoleń

6. Stanowisko ds. instrumentów rynku pracy wspierających podstawowe usługi rynku pracy

7. Stanowisko ds. organizacji prac interwencyjnych

8. Stanowisko ds. organizacji robót publicznych

9. Stanowisko ds. organizacji staży i przygotowania zawodowego w miejscu pracy

10. Stanowisko ds. projektów lokalnych

11. Stanowisko ds. rozliczeń prac interwencyjnych, robót publicznych, dotacji oraz kosztów opieki nad dzieckiem do lat 7 lub osobą zależną

1. W ramach Referatu ds. Ewidencji i Świadczeń i Informacji funkcjonują stanowiska pracy:

   1. Stanowisko ds. osób bezrobotnych i poszukujących pracy  

    2.   Stanowisko ds. obsługi osób uprawnionych do zasiłku dla bezrobotnych

    3.   Stanowisko ds. obsługi osób nieuprawnionych do zasiłku dla bezrobotnych

    4.  Stanowisko ds. stypendiów dla bezrobotnych podejmujących dalszą naukę oraz dodatków aktywizacyjnych

    5.  Stanowisko ds. wydawania zaświadczeń oraz dokumentowania opłacania składek na Fundusz Pracy w związku z zatrudnieniem u pracodawców zagranicznych.

1. W ramach Działu Finansowo – Księgowego funkcjonują stanowiska:

1. Główny Księgowy – Kierownik Działu

2. Stanowisko ds. księgowości budżetowej

3. Stanowisko ds. obsługi Funduszu Pracy

4. Stanowisko ds. obsługi kasowej

5. Stanowisko ds. refundowania składek na ubezpieczenie społeczne rolników

6. Stanowisko ds. obsługi funduszy pomocowych z Unii Europejskiej

    7.  Stanowisko ds. refundacji wynagrodzeń pracowników młodocianych

1. Prowadzenie spraw w imieniu Dyrektora urzędu przed organami wymiaru sprawiedliwości,

2. Obsługa prawna urzędu

    3.   Rozpatrywanie skarg i wniosków